Szeretnénk, hogy a világon kevesebb felesleges interjú legyen és csökkenjen a rájuk fordított idő

2006-ban létrehozták az első álláshirdető oldalt Jooble névvel

Összegyűjtötte a világ összes állását és segített az embereknek Magyarországon, Romániában, Lengyelországban, Ukrajnában, Csehországban, Spanyolországban, Indonéziában munkát találni. Valaki a Jooble-on teherautó sofőr, valaki pedig elefánt sofőr munkát talál.

A Jooble aggregálta a legnagyobb álláshirdető oldalak hirdetéseit

Az embereknek kényelmes, amikor minden lehetőség egy helyen van. Havonta több mint 100 ezer hirdetés, s több mint 50 millió látogatója van a Jooble-nek világszerte.

A "MÉG TÖBB" szavak 15 évig szinte tolták előre a Jooble-t

Így már a másodikak vagyunk az álláshirdető oldalak között. De aztán valamire rájöttünk. Amikor egy sofőr keres állást, akkor rengeteg lehetőség áll a rendelkezésére. Az egyik felületen 50 ezer, a másikon 100 ezer a lehetőség. A Jooble-on az összes 150. De az álláskereső nem tudja magát klónozni, hogy minden interjún ott legyen. A többségük feleselegesnek bizonyul.

A toborzó számára sem szükséges az összes sofőr

Csak annyira van szüksége, ahány elolvassa a hirdetés szövegét és megfelel a számára. Akik nem dicsérik túl magukat és meg is jelennek az interjún. Mert ha egy másik sofőr jelenik meg, az interjú feleslegessé válik.

Nem több, hanem kevesebb. Kevesebb felesleges interjú

Kevesebb interjú a felesleges kérdésekkel, kellemetlen szünetekkel a párbeszédekben, a "Visszahívjuk" hazug mondatával. A felesleges interjúk több millió feleslegesen eltöltött órát jelentenek a világon.