148 000 Ft
Legalacsonyabb
148 000 Ft
Legmagasabb
148 000 Ft
Mennyit lehet keresni Másodállás részmunkaidő Magyarország megyében?
Ha az adott cég Másodállás részmunkaidő bérezési statisztikáit nézzük Magyarországon az adott 2024. május 1. időszakra, akkor az adott munkás átlagkeresete 1 776 000 Ft; azaz az alapbére 148 000 Ft havonta, 37 000 Ft hetente vagy 925 Ft óránként. Részletesen tanulmányoztuk ezt a pozíciót a munkaerőpiacon és meghatároztuk a középértékeket. Az alapbér változhat attól függően, hol van bejelentve. A legmagasabb 1 776 000 Ft és a legalacsonyabb 1 776 000 Ft éves átlagbér.
Szüksége van fizetési adatokra egy kereséshez?
A teljes információért kérjük, lépjen velünk kapcsolatba.*
Fizetés Másodállás részmunkaidő Magyarország megyében GYIK
Mi a legmagasabb fizetés mint Másodállás részmunkaidő Magyarország megyében?
A legmagasabb fizetés a Másodállás részmunkaidő pozíción Magyarország megyében számos tényezőtől függ. Statisztikáink szerint, egy ilyen szakember Magyarország megyében akár 1 776 000 Ft is kaphat évente.
Mi a legalacsonyabb fizetés mint Másodállás részmunkaidő Magyarország megyében?
Értékelésünknek megfelelőlen a legkisebb fizetés Magyarország megyében 148 000 Ft. A fizetés függ a tapasztalattól és a képesítéstől.
Mennyit kereshetek Másodállás részmunkaidő pozícióban havonta Magyarország megyében?
A havi átlagfizetés ezen a pozíción Magyarország megyében függ a tapasztalattól, végzettségtől és más tényezőktől. Hozzávetőlegesen 148 000 Ft havi bérre számíthat.
Mennyit kereshetek Másodállás részmunkaidő pozícióban óránként Magyarország megyében?
Átlagosan, ezek a szakemberek Magyarország megyében közel 925 Ft keresnek óránként. Ez természetesen függ a tapasztalattól és egyéb készségektől a Másodállás részmunkaidő pozíción.
Honnan vannak ezek az adatok?
Ahhoz, hogy aktuális statisztikai adatokkal szolgáljunk megvizsgáltuk a 5 pozícióhoz tartozó fizetéseket az egész országban. Azon kívül, a Jooble-on 308 aktuális hirdetés. A bérezés értékelése az aktuális hirdetések fizetésein alapult.
* Kérjük, vegye figyelembe, hogy az összes fizetési adat hozzávetőleges a harmadik fél Jooble-hoz benyújtott adatain alapul, beleértve a külső hivatkozásokat, webhelyeket és szolgáltatásokat. A minimálbér ágazatonként eltérő lehet.