441 300 Ft
Legalacsonyabb
357 600 Ft
Legmagasabb
525 000 Ft
Mennyit lehet keresni Értékesítési menedzser Szeged megyében?
Ha az adott cég Értékesítési menedzser bérezési statisztikáit nézzük Magyarországon az adott 2024. május 1. időszakra, akkor az adott munkás átlagkeresete 5 295 600 Ft; azaz az alapbére 441 300 Ft havonta, 110 325 Ft hetente vagy 2758,13 Ft óránként. Részletesen tanulmányoztuk ezt a pozíciót a munkaerőpiacon és meghatároztuk a középértékeket. Az alapbér változhat attól függően, hol van bejelentve. A legmagasabb 4 291 200 Ft és a legalacsonyabb 6 300 000 Ft éves átlagbér.
A 10legjobb fizetés más pozícióknál Szeged
Szüksége van fizetési adatokra egy kereséshez?
A teljes információért kérjük, lépjen velünk kapcsolatba.*
Fizetés Értékesítési menedzser Szeged megyében GYIK
Mi a legmagasabb fizetés mint Értékesítési menedzser Szeged megyében?
A legmagasabb fizetés a Értékesítési menedzser pozíción Szeged megyében számos tényezőtől függ. Statisztikáink szerint, egy ilyen szakember Szeged megyében akár 6 300 000 Ft is kaphat évente.
Mi a legalacsonyabb fizetés mint Értékesítési menedzser Szeged megyében?
Értékelésünknek megfelelőlen a legkisebb fizetés Szeged megyében 357 600 Ft. A fizetés függ a tapasztalattól és a képesítéstől.
Mennyit kereshetek Értékesítési menedzser pozícióban havonta Szeged megyében?
A havi átlagfizetés ezen a pozíción Szeged megyében függ a tapasztalattól, végzettségtől és más tényezőktől. Hozzávetőlegesen 441 300 Ft havi bérre számíthat.
Mennyit kereshetek Értékesítési menedzser pozícióban óránként Szeged megyében?
Átlagosan, ezek a szakemberek Szeged megyében közel 2758,13 Ft keresnek óránként. Ez természetesen függ a tapasztalattól és egyéb készségektől a Értékesítési menedzser pozíción.
Honnan vannak ezek az adatok?
Ahhoz, hogy aktuális statisztikai adatokkal szolgáljunk megvizsgáltuk a 2 pozícióhoz tartozó fizetéseket az egész országban. Azon kívül, a Jooble-on 33 aktuális hirdetés. A bérezés értékelése az aktuális hirdetések fizetésein alapult.
* Kérjük, vegye figyelembe, hogy az összes fizetési adat hozzávetőleges a harmadik fél Jooble-hoz benyújtott adatain alapul, beleértve a külső hivatkozásokat, webhelyeket és szolgáltatásokat. A minimálbér ágazatonként eltérő lehet.