Ingatlanvagyonnal kapcsolatos műveletek
Az ISS-nek a többi cégtől eltérően sajátos értékei vannak - valójában ez a társaság egyik kulcsfontosságú erőssége. Az ISS alkalmazottai magukévá teszik alapelveinket, melyek meghatározzák a társaságnak az alkalmazottakhoz, az ügyfelekhez és az üzleti tevékenységhez való viszonyát. Ezek az elvek alkotják az alapot, melyre az ISS épült.
Az embereket tisztelettel kezeljük, közös értékek mentén dolgozunk, és mindenkit bátorítunk tehetsége kibontakoztatására. Az ISS megvalósítja vízióját: az iparág kedvenc munkahelyének lenni.
Sok lehetőség van nálunk a lelkes és elkötelezett emberek számára. Az ISS vezető fejlődési programja minden igényt kiszolgál – a bevezető tanfolyamtól az egyénileg kialakított menedzserképzésekig. A tiszteletre, innovációra és tettekre sarkalló vezetői elveink révén a munkakultúránkban saját értékeidet fedezheted fel nap mint nap. Ezért hisszük, hogy az ISS kiváló munkahely, akár most kezded a karrieredet, akár előrelépnél egy gyorsan változó iparágban.
Az ISS-t 1901-ben alapították Koppenhágában, mára pedig egyike a Világ Vezető Facility Szolgáltatóinak 2012-ben megközelítőleg 80 milliárd DKK árbevétellel. Sikerünk titka az, ahogyan testreszabjuk megoldásainkat ügyfeleink számára, az ahogyan a kockázatokat kezeljük, valamint az, ahogyan mind az 543.319 elkötelezett munkatársunk hozzáadja az emberi pluszt mindenhez, amit végzünk, szolgáltatunk.
Weboldal
www.pl.issworld.com